В России предложили премировать сотрудников за долгую работу в одной компании

В России предложили премировать сотрудников за долгую работу в одной компании

Депутаты выступили с инициативой поощрять работников за многолетнюю преданность одному работодателю.

Предлагается выплачивать:

• после 7 лет работы: премию в размере 30% оклада;
• после 10 лет: 50% оклада;
• после 12 лет: скидку 50% при покупке жилья.

Идея направлена на то, чтобы стимулировать сотрудников оставаться в одной компании дольше.